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彭女士
女|35岁|未婚|161cm|大专|1年以上
现居西安市|户籍宝鸡市|更新于2019-04-12
求职意向
- 期望性质
- 全职
- 期望行业
- 能源(电力·石油)·水利,汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务),制药·生物工程,餐饮、娱乐、酒店,政府·非营利机构
- 期望职业
- 行政文员
- 期望地区
- 西安市
- 期望薪水
- 月薪2000人民币
- 求职状态
- 目前正在找工作
- 到岗时间
- 随时到岗
- 自我评价
- 1、勤勉上进，认真细致，对工作负责，有责任心；
2、具有能胜任工作专业素质和技能，有一定的写作能力和组织管理能力；
3、热情大方，为人诚恳，待人真诚，工作积极上进，能吃苦耐劳，具有良好的有团队合作精神和沟通组织能力；
教育经历
- 陕西交通职业技术学院
- 2009年9月-2012年6月 大专
工作经历
- 人事专员
- 2011年12月-2012年9月 陕西华浮宫酒店
- 1依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备工作
2协助完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作，组织各岗位工作分析和人员定岗定编
3编写岗位说明书，完善岗位管理体系
4协助建立公司人员招聘体系，根据公司人力资源需求，拟定公司年度招聘计划
5负责公司招聘活动实施工作，包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作
6负责发放录用通知，及时办理录用人员的招用手续，签订劳动合同和岗位责任书，建立人事、职称档案
7依据公司工作需要，负责办理公司人事的任命工作
8依据公司人力资源需求，做好员工内部调动（转岗）工作，办理转岗后的劳动合同变更手续
9根据各关键岗位任职要求及人员素质特点，协助编制公司总部关键岗位职业发展通道
10依据国家各类技术资质/等级规定，协助编制公司各类专业技术人员职称晋升年度计划
11协助编制及完善公司员工劳动合同条款，建立劳动合同名册
12组织与公司各部门、分公司人员签订及续订劳动合同
13负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等
14协助建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，协助组织处理员工投诉和劳动争议
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